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验厂计件工资如何计算?计件加班费如何计算?

2012-02-16 22:48:47 来源:上海明傲企业管理有限公司
内容提要:验厂计件工资如何计算?计件加班费如何计算?社会责任审核过程中计件工资如何计算?

验厂计件工资如何计算?计件加班费如何计算?

1.   计件工资:计算方法:
A.计件的每个小时工资 = 一个月计件总工资之和/(正常工时+正常加班工时+周末加班工时)
B.正常加班工资=正常加班工时*小时工资*0.5   (因在计件工资中已经给了1倍)
C.周末加班工资=周末加班工时*小时工资*1 (因在计件工资中已经给了1倍)
总工资 = 计件总工资 + 周一至周五日常加班工资 + 周六日加班工资+节日加班工资+有薪假工资+全勤奖-保险-个税
2.   计件:当小时工资=计件总工资/ 总工作时间,小于当地政府规定的时薪时:要按照小时工资高的计算。如:小时工资为6.5元。而当地最低小时工资为7.6元。所以低于当地最低工资标准,需要补发低于小时的工资,周一至五晚上加班和周六日加班,工资计算要做高的时薪计算:计算方法为:(7.6-6.5)X总工作时间。这为调整时薪后的补发工资。
 
欲了解更详细的工资计算方式, 请联系上海明傲公司资深顾问021-54940071/51870265.
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